本文转自MSN中文网,作者:老可
觉得很好的一篇文章,特转过来和大家分享下:
经历一番曲折之后，大家终于步入了职场，然而要完成“职业化”，你还有很长的路要走。
找到工作了！感觉不错吧，挺爽的吧，尾巴翘天上去了吧……呵呵，兄弟姐妹们，脑子千万别被胜利灌了水，保持清醒啊！
一个问题不知道你想清楚没有——你在为谁工作？在老可看来，这个问题必须搞清楚，而且我们要有更深刻的认识，才能在进入职场之后，无论遇到各种艰难险阻，你都能知道如何应对。
首先，你是和公司签的合同，你当然要为公司工作了。忘了哪个电影中，张家辉演一个小混混，被人砍的时候，理直气壮地大呼“我为社团做事，谁敢动我？”这里的社团就相当于公司，公司的利益至高无上，“为公司做事”这面大旗，什么时候扛起来都好使。
事实有这么简单吗？当然不是。公司这么大，你肯定不会直接对公司负责。你有你的领导，领导有他的领导，你只对你的领导负责。这时你又在为你的领导工作。尤其是刚入职场的兄弟姐妹，一定要搞清楚这个关系。你们所有人的工作成果最后汇总成领导的业绩，你的领导招你进来就是他认可你为他工作。
有点想不通了吗？那再看看黑社会吧，人家对这道理可是相当的不含糊，誓死捍卫自己的老大。看看电影“Qiang火”中黄秋生要收拾阿信的镜头，Qiang口对准谁必须是爱憎分明！只保护自己的老大，别人爱谁谁！
听起来有点不能接受是吗？老子受了20多年的教育，最后就替一个小老板干活。万一这老板人不咋地，俺不委屈死了。事实上很多矛盾就这么产生了。你与老板的意见不统一，千万别不把豆包当干粮啊，别以为你的领导没啥大不了，跳过他去找更高的领导。
想当年初出茅庐的唐骏在微软时，一激动直接给比尔.盖茨写了封邮件，哇啦哇啦得侃他的想法，盖茨倒是真给他回信了。试想当年唐骏打开电脑，看到Outlook中来自盖茨的信时不一定怎么心潮澎湃呢，结果打开一看，赫然写着——“我没有时间看你的具体的东西，我建议你和你的直接领导沟通一下。如果能证明这是一个很好的想法，我相信你的主管会很感兴趣。”傻了吧。盖茨没把这邮件抄送他老板，就算仁慈了。尊重汇报线，是起码的职业素质。
晓得了，为老板工作！到这就够了吗？当然没有。
其实更多的是，你在为自己工作。你为公司工作，公司付给你薪水，你用薪水养活自己。这个链条相当明晰，不用多说了。简言之，你工作是为了赚钱养活自己。
然而你工作一段时间之后就会发现，除了赚钱，你还希望获得另外的东西。比如说工作中的成就感，你自我价值的提升等等。还记得上文老美说的话吗？You are what you eat.用在工作上就是You are what you do. 时间久了你会发现，你的做什么就决定了你是什么。
你若是觉得自己只是在给老板做事，拿一份薪水而已，只要老板不在的时候就开点小差，那么其实你是在给你自己偷工减料。你做的东西都是在给你自己积累，就像盖楼一样，你的经验就是随着工作累积起来的，如果你愿意给自己这座大楼拆块地基，那就偷懒吧，早晚有你自己难受的那一天……
小时候听老师讲，要是到了共产主义社会，人唯一的需要就是劳动。那时候小啊，想不明白，既然什么都有了，为啥还要干活呢。现在寻思寻思，还真是那么回事——你说一天吃饱了撑得，要是不干点啥，还真TMD闹心！
再看得远点呢？
可能还得为父母工作，成家了还得为媳妇工作，有了孩子还得为孩子工作，其实有朝一日发达了，还得为了手下的弟兄工作（这点很重要，日后详叙）。当然哪天需要抗日了，那咱再为国家工作……
这个问题不简单吧？好好想想，想明白了你就知道该用什么态度对待工作了。这个问题想通了，你会很快变得“职业”起来！ |
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