1，找工作：在大学时，就应该对自己的职业生涯做个规划，是明确的规划，重点在于不能因为任何困难而轻易的改变。快毕业了，不要盲目投递简历，不要因为薪资、职位等单一的原因而接受一份工作。要综合各因素来考虑，包括你的兴趣、你的优点、你能做什么。（当然，如果就业形式非常不好的情况下，只要能吃口饭的工作都行。因为你没有职业规划，仅仅是因为工作而工作，你就不会有激情，做啥都一样。那请你放弃高不成低不就吧！！！）

2，面试：面试前，要做好对面试公司的前期了解，可以在网上搜寻相关资料。有很多公司都会通过电话通知面试，电话沟通有时也能看出对方公司的相关情况，是否决定去面试，就要看你自己如何把握和决定。否则去了家不如意的公司，没有成功，既浪费财力又浪费心力，不知道问题是自己身上，还是在对方身上；即便是成功了，也未免能做长。面试中，除了你的专业之外，有时候内心的力量是很强大的，毕竟你是要在这里工作的，你非常要注意观察自己，这个公司的环境（人）对你来说意味着什么？激情、干劲还是其他的。面试你的人可能是部门经理也可能是人事部的，他们的素质从一定角度来说也能反映出这个公司的素质，要多注意观察。（详细不述，个人感觉不同，总之相信自己的感觉！！）

3，入职：进入了一家公司，要做好干1-2年以上的心理准备，不要做跳蚤。夹紧尾巴做人，给人留下好印象。公司中不乏有人喜欢说八卦，你也可以听，做参考，从侧面了解这个公司的情况。当然不能对别人八卦中提级的人产生偏见，这样反而对你以后的工作会带来束缚甚至是毁灭性的影响。无论做什么事情都要给人留下好印象，要对自己有比较高的要求，目的只在于让周围的人更容易的接受你。（了解环境是为了更好的融入！！！！）

4，人际关系：不要在公司、在同事面前轻易谈论某个人，也不要和同事成为朋友，即不谈个人私事。你并不知道对方是否有背景，否则你怎么摔交的都不知道。管好自己的嘴巴，做好自己的事情。凡是只要不是给你的工作带来阻碍的，其他任何小事都是需要忍耐的。（吃饭、生存是硬道理！！！！！）

5，工作：作为一个上司，一般都只注重结果而不重过程。你要做的就是把任何事情无论大小，通过自己的判断妥善处理好，把最后的结果交给上司。如果有任何困难一定要在做之前提出来，千万不能在最后一刻让上司知道，否则那就是你的能力问题了。不要斤斤计较，所谓的斤斤计较就是认为自己做出了一定的贡献，就要马上得到回报。你的功劳是你的上司给你的，越级是忌讳。上司是喜欢埋头苦干的人，当然在适当时间你可以提出一定的回报，这个需要技术。（千万别让上司觉的你是头不用吃草又会狂跑的马，适当的有技术的叫唤才能让你有加倍的吃的！！！）

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6，职场异性：现在大多数人为了工作都两点一线，耽误了自己的终身大事。也许在你的公司里你的办公室里出现了一个能对上眼的家伙，那就请你理智了。考虑他（她）与工作的分量，要么地下情，要么其中一个失去工作，因为公司管理层不会允许“夫妻帮”的。如果是上司与下属之间有暧昧，那就更要处理好。通常上司总是有那么点的强势力在的，拖家带口更可怕。（这种事情一有风吹草动，都将成为八卦对象。人与人之间要保持距离。最怕的就是不成功又败露，自己不仅成了话柄，而且有丢工作的风险，财产、身心俱伤，何苦来哉？？！！）

7，支撑：任何公司都可能出现近亲繁殖。也许你是个单枪匹马啥都不懂的家伙，那做事情都要像会踩地雷那样小心。公司里做任何工作都是需要同事之间的相互帮助、相互协调。就如本文第4点中所说，要忍耐，不要因为冲动而轻易的得罪某个人。想要生存，同事与同事之间的支撑、帮助是必不可少的。你没有后台，但可以找个后台。德高望重、不损人、年长者，可以做为小辈与对方谈谈心聊聊天，有时候人与人之间的缘分就是那么的奇怪。当然前提是你做人要真诚。（俗话说，物以类聚，人以群分。时间长了，你自然能观察出来，这就是游戏规则！！！）

8，两极发展：工作了，精力分散了，但还是要充电。如果觉的自己的学历上有所欠缺，无论花多长时间，都要去弥补欠缺。加强语言技能，对未来发展而言非常重要。（马儿要跑的快，平时要锻炼！！！！！）

9，戒心：人与人之间都是有戒心的。刚从校门出来，总有丁点的那么地不适应。你只需理解对方的言语的意思，不要因为别人的表情、音调而影响你。（路谣知马力，日久见人心！）

10，跳槽不要跳蚤：不要向同事提级任何你的动向，毕竟是有利害关系的，更是竞争对手。无论碰到任何困难，千万不要为了赌气、为了理想、为了薪资、为了职位而辞职。成长是要懂得在复杂的环境中作出综合的分析进而做出正确的判断。（坚持就是胜利！有时候我认为这是句破话，希望发明这句话的人不要记恨于我。毕竟生活中充满了选择。职场中人要坚守一点，为发展而谋动，要跳槽，但千万别做跳蚤！！！！！！）