考证容易认可难：职业资格证书≠技术能力

有职业资格证书≠有相应的技术能力
  
从各个招聘会和人才网上可以看出，用人单位看重的是学历和工作经验，职业资格证书在他们看来不过是一纸空文。在学历与工作经验中，企业更看重后者。

工作经验重于职业资格证书？

就业形势越来越严峻，为了增加就业砝码，不少大学生在校期间就考取不少职业资格证书，但应聘还是四处碰壁，用人单位对职业资格证书的认可程度并不高。

用人单位表示：有职业资格证书并不等于有相应的技术能力，而且考试渠道多，拿证相对容易，含金量不是很高。企业用人注重的是实践能力和真才实学，工作经验尤为重要。我们没有太多时间去培养员工。经验不足、不能立刻工作，是用人单位拒绝应聘者的理由。不过，职业资格证书含金量不高的情况也的确存在。

参加培训的目的就是要找一份好的工作，尽快就业，而找到好工作的条件是有企业要求的项目经验和技术，所以参加培训不是为了一纸证书，而是能够顺利就业的相应的技术能力。java私塾（www.javass.cn）在这里提醒大家，不应该过重的在意证书，而是应该看重怎样才能学到技术经验，因为技术经验才是就业的关键。java私塾之所以能保持高就业率，主要是因为Java私塾（www.javass.cn）的学员掌握了企业需要的技术和经验，达到用人单位的要求。就业的关键不是证书，而是相应的技术能力。