中国教育部相关官员8日说,截至7月1日已有415万高校毕业生落实去向,与去年同期相比就业人数增加44万人;高校毕业生就业率达到68%,同比基本持平。
     教育部于月初公布的今年大学毕业生就业率达到68%的消息，让人们对金融危机之下的大学生就业稍微松了一口气。但是，这口气没松多久，更焦虑的情绪却开始蔓延——— 一则大学生讲述自己在完全不知情的情况下居然“被就业”的帖子，引发社会对高校毕业生就业率造假的广泛关注。
     《应届毕业生怒问：谁替我签的就业协议书？注水的就业率！》7月12日发表在天涯论坛上，作者“酱里合酱”说道：“我就业啦，就业啦，太兴奋了，而且是在不明真相的情况下被就业的！”
　　据作者讲述，他在某市人才中心办理档案关系转接时才想起来要看看自己的材料。赫然发现其中有一张盖满大红戳的《就业协议书》。看着上面的内容，“我顿时惊呆了，天哪，我居然已经就业了，协议书上面白纸黑字的就业单位名称，还有就业单位大红的印章”，就业单位是××工业公司，他甚至没有听过这个公司。
      部分高校采取措施保证就业率早已不是新闻，听说过逼着学生假就业，但学校“包办假就业”就比较少见，而目前有网帖曝光的这起“ 被瞒着就业”的情况，毕业生自己不知情就已经就业了。一夜之间，“被就业”成了网络热词。
      如何真正有效的保证大学生的就业率？
      如何真正保证学生的切身利益？
      如何真正为学生找到一个适合自己发展的企业？
      大学生就业问题是全社会的问题，面对种种疑问，学校与企业都是责无旁贷的。
      劳动者素质与岗位需求不匹配、造成结构性矛盾凸显;学校培养出来的人才与企业实际需要的人才差距相差太大;企业实际要招的人才找不到,而大量的毕业生且找不到工作;怎样解决这些问题呢?
      企业委托培养，一种大学生就业新的前景出现了，真正有效实现毕业等于就业。
      什么是企业委托培养呢？顾名思义就是企业与学校方面合作，利用学校的专业环境为企业培养其切实需求的人才，真正使学生拥有一技之长。
      以下是一个比较典型的学校——企业合作的例子，凡尔赛时尚学院，广东轻工职业技术学院和凡尔赛教育集团联合创办，是华南地区最具权威和专业性的时尚行业教育机构,
      这个学院和众多企业强强联手，为时尚行业输送专业的设计人才。自创办以来，已拥有女装设计师、时装设计师、婚纱设计师、时尚买手、时尚商务、立体裁剪等十多个专业；此外，学院还设有EDP教育中心，主要开设EDP服装设计总监研修班与EDP奢侈品销售与管理等高度研修课程。
      自从学院运用企业委托培养这个模式以来，实现了毕业生的高就业率，赢得社会各界的纷纷赞赏。人们说，走入凡尔赛时尚学院，你就等于走入你心仪企业的大门。
      “授人以鱼不如授人以渔”,这个应该才是有利于贡献社会，培养社会所需人才的办学理念。